Come già anticipato e trattato nelle Circolari FIAP n. 42 e n. 51 del 2026, l’articolo 4 del decreto-legge 7 maggio 2026, n. 62, convertito con modificazioni dalla legge 25 giugno 2026, n. 112, ha introdotto uno specifico incentivo destinato ai datori di lavoro privati che trasformano a tempo indeterminato rapporti di lavoro a tempo determinato instaurati con giovani di età inferiore a 35 anni. Con la circolare n. 72 del 3 luglio 2026 (allegata), l’INPS ha ora fornito le prime indicazioni operative per l’accesso e la fruizione dell’agevolazione.