#assunzioni tempo indeterminato

20260810 Sono 2.628 le assunzioni a tempo indeterminato autorizzate per gli insegnanti di religione cattolica per l’anno scolastico 2026/2027, sulla base dei posti rimasti vacanti e disponibili al termine delle operazioni di mobilità.

E’ stato pubblicato su InPA il quinto MAXI-AVVISO DI SELEZIONE PUBBLICA per la formazione e l’aggiornamento degli elenchi di idonei per le assunzioni a tempo indeterminato e determinato per diversi…

L’Ufficio Scolastico Regionale per il Friuli Venezia Giulia ha definito il contingente delle assunzioni a tempo indeterminato degli insegnanti di religione cattolica per l’anno scolastico 2026/2027. In attuazione del Decreto Ministeriale n. 143 del 2

Contributi fino a 20 mila euro per le assunzioni a tempo indeterminato con possibilità di bonus aggiuntivi, 3.600 euro per un tirocinio, interventi per l’ “accomodamento ragionevole” dei posti di lavoro, sostegni per progetti di passaggio dalla scuol

Bonus Donne 2026: le principali indicazioniPubblicata la circolare che illustra l’esonero dal versamento del 100% dei contributi previdenziali a carico dei datori di lavoro privati per le assunzioni a tempo indeterminato, effettuate dal 1° gennaio 20

di Fabiano D’Amato* L’INPS, con notizia pubblicata sul sito istituzionale il 12 giugno 2026, ha reso nota la possibilità di presentare le domande per: Bonus Donne (Messaggio INPS 11.6.2026 n. 1970), che prevede l’esonero dal versamento del 100% dei c

L’Inps, con proprio messaggio n. 1968 dell’11.6.2026, fornisce le istruzioni operative e contabili per l’applicazione del Bonus ZES 2026, un esonero contributivo introdotto dal decreto-legge 62/2026. Ecco i punti principali: Cos’è il Bonus ZES 2026 E

L’Inps, con proprio messaggio n. 1970 dell’11.6.2026, riassume le principali disposizioni operative e contabili relative al “Bonus Donne 2026”.   Contesto e Obiettivo Il Bonus Donne 2026, introdotto dal decreto-legge 62/2026, prevede l’esonero totale

L’INPS, con circolare n. 57 del 14 maggio 2026, illustra l’esonero dal versamento del 100% dei contributi previdenziali a carico dei datori di lavoro privati per le assunzioni a tempo indeterminato, effettuate dal 1° gennaio 2026 al 31 dicembre 2026,